人才招聘信息网采用了B/S体系结构,C#作为编程语言,SqlServer作为后台数据库进行开发。本网站平台包含管理员、企业、用户三种用户角色, 含有就业资讯管理、留言管理、通知公告管理、应聘技巧管理、最新动态管理、招聘信息管理、个人简历管理、系统用户管理、求职信息管理、入职管理等多个功能模块,不同的角色操作不同的功能模块。
1.系统用户管理:不管是超级管理员还是普通管理员都需要管理系统用户,包括普通管理员的添加、删除、修改、查询,修改管理员的登录密码,新添加的管理员用户可以登录系统。
2.修改密码:系统所有用户(管理员和普通用户)应该都要能修改自己的登录密码,修改后需要重新登录。
3.在线留言:只有用户才能进行留言,需要登录系统,输入留言内容既可以完成留言功能,同时可以查看别的用户的留言。
4.留言管理:由超级管理员和普通管理员使用,对系统所有的留言信息进行回复、删除、修改、查询。留言管理模块主要实现对用户的留言进行清理,删除不需要的留言,使用户有足够的空间进行留言。
5.招聘信息管理:管理员发布招聘信息后,普通用户便可以查询到该招聘信息,用户选择某个招聘信息,查询招聘信息,管理员审核添加,或删除招聘信息。
6.求职信息管理:管理员发布求职信息后,普通用户便可以查询到该求职信息,用户选择某个求职信息,查询求职信息,管理员审核添加,或删除求职信息。
7.个人求职管理:管理员发布个人求职后,普通用户便可以查询到该个人求职,用户选择某个个人求职,查询个人求职,管理员审核添加,或删除个人求职。
求职管理:管理员发布求职后,普通用户便可以查询到该求职,用户选择某个求职,查询求职,管理员审核添加,或删除求职。
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